Senior Consultant Regulatory Reporting / Meldewesen (m/w/d)

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Du willst im Bereich Risk Advisory –Digital Risk Kunden bei einer sicheren Digitalisierung und dem erfolgreichen Einsatz agiler Methoden begleiten? Unser Team stellt Kunden kontinuierlich neue und etablierte Services zur Reduzierung der digitalen Risiken zur Verfügung und deckt dabei ein vielfältiges Leistungsspektrum ab. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Regulatory Reporting (m/w/d).

Standorte: München, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Senior Consultant Regulatory Reporting (m/w/d) unterstützt du mit Dienstleistungen über in- und ausländische Delivery Center – und trägst so zu nachhaltigen, technologisch innovativen Lösungen für das Risiko Management bei, die exakt auf die Branchen unserer Kunden abgestimmt sind.

• Hands-on-Einstieg: Du arbeitest in Kundenprojekten zu Regulatory Reporting mit und unterstützt die Umsetzung fachlicher Anforderungen in IT-Lösungen.
• Beratung: In deiner Funktion bist du Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT und berätst unsere Kunden zur Optimierung ihres Meldewesens und der Einbindung von Delivery Centern.
• Innovation: Gemeinsam mit deinem interdisziplinären Team entwickelst du zukunftsweisende Services im Meldewesen auf Basis neuester Technologien und Methoden.
• Support: Beim Rollout von Services durch unser Technologiecenter Leipzig unterstützt du alle Protagonisten und trägst zu reibungslosen Abläufen bei.
• Kommunikation: Deine Mitarbeit bei Kundenpräsentationen oder der Vorbereitung von Workshops schafft valide Entscheidungsgrundlagen für die Führungsebene.

Dein Skillset:

• Abschluss in (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder vergleichbar, hohe IT-Affinität, (idealerweise) Zertifizierung zum:r Meldewesenspezialist:in
• Erste Erfahrungen im Regulatory Reporting und Kenntnisse nationaler sowie europäischer Anforderungen im Meldewesen, z. B. CoRep, FinRep, AnaCredit
• Kenntnisse mindestens einer Standardsoftware im Meldewesen, wie ABACUS, AxiomSL, BAIS oder OneSumX, Freude an Analyse und Konzeption in komplexen Projektumfeldern
• Hohes Engagement , Eigenverantwortung , agile Arbeitsweise sowie Spaß an der Arbeit in interdisziplinären Teams und der Kommunikation mit anspruchsvollen Zielgruppen
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Job-ID: 28022